为切实转变干部工作作风漂浮，杜绝不出力的现象，该镇创新工作方式，建立了干部下村民情登记卡制度。要求每个驻村干部每月下村为民办实事不少于10次，每次都要填写好工作情况、处理结果，并由三名群众代表和村干部签字证实，并与干部的待遇和评先评优挂钩。这一制度推行后，全镇干部作风有了明显转变，群众反映良好。（郑霞陈振华）